Hvem er akseptable referanser?

Innholdsfortegnelse:

Hvem er akseptable referanser?
Hvem er akseptable referanser?
Anonim

Gode eksempler på profesjonelle referanser inkluderer: Høgskoleprofessorer, trenere eller andre rådgivere (spesielt hvis du er nyutdannet eller ikke har en lang arbeidshistorie) Tidligere arbeidsgiver (personen som ansatte og bet alte deg)

Hvem bør du ikke oppgi som referanse?

4 personer du aldri bør bruke som jobbreferanser

  • Familiemedlemmer. …
  • Alle som sparket deg. …
  • Venner eller romkamerater. …
  • Alle som ikke forventer en samtale. …
  • Gi karrieren din en heads-up.

Hvem bør være referansene dine?

Her er fem personer du kan inkludere på listen over profesjonelle referanser hvis du ønsker å få jobben:

  • Tidligere arbeidsgiver som faglig referanse. En tidligere arbeidsgiver kan gi den beste innsikten i arbeidsmoralen din. …
  • Kollega. …
  • Lærer. …
  • Rådgiver. …
  • Supervisor.

Kan du bruke en venn som personlig referanse?

Business bekjente, lærere, professorer eller akademiske rådgivere, frivillige ledere, religiøse arbeidere, venner, trenere og naboer er alle potensielle personlige referanser.

Hvilken type mennesker kan være referanser?

Ansettelsesreferanser inkluderer tidligere arbeidsgivere, kolleger, underordnede eller kunder. De kan snakke om din spesifikke arbeidserfaring. Du kan også liste opp personer som du utfører frivillige aktiviteter for, barnevakt, plenklipping ogandre strøjobber.

Anbefalt: