Konfrontasjon er ikke et effektivt verktøy i den innledende fasen av rådgivning når det ikke eksisterer en terapeutisk kontekst der klienten kan forstå meningen og hensikten med konfrontasjonen. Det er også viktig at klienten er klar til å håndtere det spesifikke materialet som blir konfrontert.
Når bør en rådgiver ikke bruke konfrontasjon?
Når brukes det? Konfrontasjon brukes ofte når rådgiveren observerer blandede meldinger eller uoverensstemmelser i klientens ord, atferd, følelser eller tanker. Konfrontasjon skal bare brukes etter at det er utviklet en rapport mellom klient og rådgiver.
Når bør konfrontasjon brukes?
Konfrontasjon kan brukes til å få dypere kontakt med klienten, henvise klienten til å ta opp spesifikt arbeid, eller til og med fokusere på å samarbeide for å løse et problem, avhengig av rådgiverens teoretiske orientering (Strong & Zeman, 2010).
Hva er ulempene med konfrontasjon?
Den mest åpenbare ulempen med konflikt er toll on emotions. Ansatte med høy moral vil sannsynligvis jobbe hardere, forbli i selskapet og være mer produktive. Når ansatte føler at de blir mobbet, utnyttet eller møter favorisering, kan de begynne å lete etter en annen jobb eller prestere dårlig.
Hva bør du ikke gjøre i en veiledningsøkt?
For en terapeutBør ikke gjøre
- Terapeuter bør ikke bryte konfidensialiteten unntatt når de er pålagt. …
- Terapeuter bør ikke bryte grenser. …
- Terapeuter bør ikke gi retningsløs terapi. …
- Terapeuter bør ikke bare gi råd. …
- Terapeuter bør ikke bare være enige i alt.